Wandel ist Veränderung.

Veränderungen im Unternehmen und im privaten Umfeld können intern, aber auch extern ausgelöst werden. 

Viele Faktoren können einen Veränderungs- bzw. Change Prozess auslösen.

Das wichtige daran ist, dass wir uns von einem stabilen Zustand über die Veränderung in den nächsten stabilen Zustand bewegen.

Aus diesem Grund ist professionelles Gestalten, Planen und Durchführen von Veränderungsprozessen sehr wichtig. 

Wichtige Erfolgsfaktoren können sein:

• Bewusstsein für Veränderung schaffen
• Stakeholder bzw. Mitstreiter/innen für die Veränderung gewinnen
• Visionen und klare Ziele entwickeln
• Offen und zeitnah kommunizieren
• Ängste und Widerstände ernst nehmen und bearbeiten
• Motivieren
• Kurzfristige Erfolge sichern
• Die Veränderung würdigen, feiern und verankern

Der Erfolg eines Wandels hängt von vielen Faktoren ab. Vor allem aber von den Menschen, ihrer Einstellung, Ihrer Sorgen und Wünsche. Also der Bereitschaft aller Beteiligten. Bereitschaft betrifft die Individuelle Ebene von Denkmustern, Haltung und Einstellung zum Change. Dabei spielen die häufig vorherrschenden negativen Gefühle der Beteiligten und deren Nutzung eine wichtige Rolle.

Mit dem Selbst- und Motivationsmanagement des Zürcher Ressourcen Modells werden Selbstkompetenzen wie Gefühlsregulation und Selbstbestimmung verbessert und führen zu einem erhöhten Commitment der Beteiligten zum Change.  Im Zentrum steht weiter die individuelle Erarbeitung einer neuen, positiven Haltung zum Change. 

In diesem Seminar erfahren und erleben Sie wie ein gesundes der Change gelingen kann.

Seminar Inhalt:

• Was bedeutet ein gesundes und erfolgreiches Changemanagement 
• Methoden und Strategien
• negative Gefühle, Ängste und Widerstände ernst nehmen und bearbeiten
• Affektbilanz
• Haltung, Motivation aller Beteiligten
• Neue Ziele
• Kommunikation
• Die Veränderung würdigen und verankern

Zielgruppe:  

Dieses Seminar richtet sich an alle Menschen, Führungskräfte und Unternehmer die eine Veränderung im Unternehmen oder im privaten Umfeld plan und gestalten möchten. 

2-3-tages-Workshop